2017年杭城開年最大的一場人才招聘會近日在和平會展中心(二樓主會場)、杭州人才市場(和平廣場南面四樓分會場)舉辦。2017年春季人才招聘大會由杭州人才市場主辦，各區(qū)、縣(市)人才市場(資源)管理辦公室協(xié)辦，旨在積極開發(fā)就業(yè)崗位，滿足更多招聘、求職需求，為杭州提升城市國際化水平集聚各類人才。

本次招聘大會免費為求職者開放，主會場有娃哈哈集團、宜家家居、華東醫(yī)藥、銀江科技、亞太機電、傳化股份、聯(lián)華華商、杭鍋集團、德力西集團、杭州市政集團、正大青春寶等企業(yè)，分會場有中國移動、廣廈建設、日立電梯、中郵物流、華鷹控股、艾康生物、上海第一財經(jīng)、新華書店等企業(yè)，兩個會場共有900家知名企事業(yè)單位攜2萬余個崗位參會，22017人次現(xiàn)場求職，達成初步就業(yè)意向5307人次。

知名企業(yè)眾多

高科技企業(yè)占一席之地

本次招聘會集聚杭州市眾多知名企業(yè)、綜合性集團公司、上市公司、國有企業(yè)、三資企業(yè)以及高速發(fā)展的國家、省、市級高新技術企業(yè)。招聘單位涉及互聯(lián)網(wǎng)/電子商務、電子/儀器/儀表/通信、機械/裝備/機電設備、信息軟件/信息技術、生物/醫(yī)藥、房地產(chǎn)/建筑/建材、金融/保險/證券/投資、教育/培訓/咨詢服務、廣告/傳媒/文創(chuàng)/娛樂、酒店/餐飲/旅游、零售/批發(fā)、物流/倉儲、印刷/包裝等多個行業(yè)領域。

隨著杭州市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，促進信息經(jīng)濟發(fā)展的“一號工程”的推進，出現(xiàn)在人才招聘會上的高科技類企業(yè)增多。據(jù)不完全統(tǒng)計，本場招聘會，國家、省、市認證的“高新技術”企業(yè)近50家，還有更多企業(yè)雖然沒有獲得政府認證的“高新技術企業(yè)”稱號，但在各自領域擁有多項專利發(fā)明，有的還參與、完成國家火炬計劃重點項目，也是行業(yè)內(nèi)的高新技術領跑者。

十類人才緊缺

各層次人才都能找到合適崗位

招聘崗位涵蓋大部分專業(yè)類別。銷售類(銷售人員、銷售管理、銷售客服、銷售行政及商務類)、計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子類、工程/機械/能源類、生物/醫(yī)藥/醫(yī)療器械類、技工類、建筑裝潢/市政建設類、會計/金融/銀行/保險、影視/媒體類、生產(chǎn)/營運/采購/物流類、客服及技術支持類是本次招聘會排名前十的崗位類別。其中，銷售類(銷售人員、銷售管理、銷售客服、銷售行政及商務類)、計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子類、工程/機械/能源類位居崗位需求排行榜前三，分別占全部崗位的35.7%、12.9%和3.3%。現(xiàn)場抽樣顯示，招聘崗位中，金融/保險/證券/投資類崗位最受求職者歡迎，其次是信息軟件/互聯(lián)網(wǎng)/物聯(lián)網(wǎng)類和電子商務類崗位。

本次招聘會推出各個層次的崗位，既有學歷要求高的研發(fā)類崗位，如浙江南都電源動力股份有限公司推出了“博士后科研人員”、杭州鴻運華寧生物醫(yī)藥工程有限公司推出了“博士后研究員”，也有技工、普工等一線操作類崗位，如加工中心、數(shù)控車床工、鉗工、焊工、廚師、美甲、無損傷檢測等；既有中高級管理類崗位，如科都電氣推出的總經(jīng)理崗位，也有各類專員、助理等基層管理類崗位；既有中高級生產(chǎn)經(jīng)營和技術管理類崗位，如生產(chǎn)總監(jiān)、運營總監(jiān)、技術總監(jiān)、銷售總監(jiān)等，銀江環(huán)?？萍?、幸福航天科技、迪生光電、勇電照明等推出的總工程師、研發(fā)部長、研發(fā)總監(jiān)等，也有各專業(yè)工程師崗位。一些企業(yè)還推出了適合2017年的應屆高校畢業(yè)生的專招崗位。

據(jù)現(xiàn)場抽樣調(diào)查，本次招聘會的求職者以有工作經(jīng)驗者居多，占求職人數(shù)的55%，其中從事專業(yè)技術類和管理類崗位的求職者各占33%，從事研發(fā)類崗位的求職者有3.7%，從事營銷類崗位的求職者占14.28%；有44%的求職者職務級別是中層；有58%的求職者是本科及以上學歷；有23%的求職者希望進入一個更有前景的企業(yè)換個行業(yè)或?qū)I(yè)崗位。

杭州吸引力大增

外地求職者紛紛趕來找機會

去年在杭州舉辦的G20峰會聚集了世界的目光，“后峰會時代”正由二線城市向一線城市邁進的杭州，受到了各地人才的青睞。同時，杭州連續(xù)推出“人才新政27條”及“人才若干意見22條”等重磅人才政策，打造人才生態(tài)最優(yōu)城市，更加提升了人才吸引力。現(xiàn)場有的求職者拉著行李箱從外地趕來，有的求職者帶著一家人從外地趕來。據(jù)現(xiàn)場抽樣顯示，本次招聘會浙江省外求職者占了50%，杭州市外省內(nèi)的求職者有22.5%。在應屆畢業(yè)生中，浙江省外生源和杭州市外省內(nèi)生源各占了38.9%。

面對眾多求職者，參會企業(yè)招才誠意也很足，用人單位不但高薪聘請管理類人才，一些專業(yè)性強的技工類崗位，也開出了豐厚的待遇。嘉興、湖州、寧波、溫州、廣州、上海等外地企業(yè)也紛紛來杭招才。據(jù)悉，一些知名企業(yè)為了謀得好人才，負責人親自上陣招聘，如宜家家居杭州店的店長帶著翻譯，直接與求職者溝通交流。

專家顧問團“把脈”

開辟求職能力提升通道

為了更好地服務現(xiàn)場求職者，招聘會開通了“杭州市大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)專家指導團”就業(yè)直通車，邀請杭州德力西集團有限公司人力資源經(jīng)理葉挺、杭州杰匯企業(yè)管理有限公司創(chuàng)始人蘭根萍、杭州天和高科技產(chǎn)業(yè)園副總經(jīng)理朱冬生、杭州萬向職業(yè)技術學院副教授陳紅敏、浙江工商大學就業(yè)辦主任常建軍、杭州納視文化創(chuàng)意有限公司執(zhí)行總裁張鍇等擔任指導團專家。他們在專業(yè)領域具有豐富的經(jīng)驗和專業(yè)知識，為初出茅廬的高校畢業(yè)生們現(xiàn)場提供簡歷診斷、面試技巧、就業(yè)保障、創(chuàng)業(yè)指導等就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面咨詢解答。同時，為求職者開辟自我能力提升通道，提供學歷教育培訓、職業(yè)能力培訓咨詢服務?，F(xiàn)場咨詢者絡繹不絕。

張一持徐理佳